关于工资保障制度，下列哪些表述符合劳动法的规定？
按照最低工资保障制度，用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准
乡镇企业不适用最低工资保障制度
加班工资不包括在最低工资之内
劳动者在婚丧假以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资